PROGRAMA DE ESTÁGIO - P&D

Tipo de vaga: Estágio

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

O programa de estágio da Eurofarma tem duração de 2 anos e o grande objetivo, dentre outros, é de conduzir e acompanhar o desenvolvimento dos estagiários de forma estruturada, para que este seja um celeiro de novos talentos, com profissionais prontos para assumir posições efetivas e desafiadoras nas áreas técnicas da companhia ao final do programa. Ao longo do programa os estagiários terão oportunidade de vivenciar experiências em diversas áreas, técnicas e produtivas, no formato de job rotation, com intuito de proporcionar amplo conhecimento prático e visão sistêmica do negócio.

Responsabilidades e atribuições

Durante o programa, o estagiário terá como responsabilidade o desenvolvimento de um projeto de melhoria acompanhado por um mentor. Todos os projetos serão avaliados de acordo com os critérios: Comunicação/ Clareza, Coerência, Conhecimento e Relevância. Os projetos de maior destaque serão apresentados a diretoria companhia

Requisitos e qualificações

Curso: Farmácia, Farmácia e Bioquímica, Engenharia Química ou Química.

Conclusão da graduação: Dezembro de 2020 ou possibilidade de postergação do curso até esta data;

Idioma: Inglês avançado e o Espanhol será considerado um diferencial;

Informações adicionais

Disponibilidade de estágio: 30 horas semanais (para alunos que estudam no período noturno);

Início em Novembro de 2018

Eurofarma Laboratórios

Somos uma multinacional brasileira presente em 22 países, com mais de 50 anos de história e o propósito de promover acesso à saúde para que todas as pessoas possam viver mais e melhor. É isso que move a Eurofarma todos os dias.

Com mais de 11 mil colaboradores, atuamos em todos os principais segmentos farmacêuticos e somos líderes em receituário médico no Brasil.

Sabemos do nosso importante papel de transformação na sociedade, entendendo que as pessoas são fundamentais na trajetória de crescimento, ao lado dos resultados, internacionalização, inovação e sustentabilidade, para nos tornarmos cada vez mais globais. Valorizamos o desenvolvimento profissional de nossos colaboradores, a diversidade e a inclusão. Buscamos pluralidade de perfis, gêneros, raças, orientações e identidades, pois acreditamos que contribuições e percepções de pessoas distintas nos ajudam a encontrar, juntos, soluções novas e sustentáveis em saúde.

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