Analista Recursos Humanos

Analista Recursos Humanos ( Pl - atuação como Business Partner)

Se você se identifica com nosso propósito de promover acesso à saúde para que todas as pessoas possam viver mais e melhor e quer trabalhar em uma empresa empreendedora, inovadora, ética e sustentável, queremos te convidar para participar de nosso processo seletivo.

Venha fazer parte da Eurofarma, uma das melhores empresas para trabalhar do país, segundo o #GPTW!

Valorizamos nossas pessoas e acreditamos que uma boa experiência na empresa é a chave do sucesso para que possamos oferecer os melhores produtos e medicamentos para o nosso consumidor.

Aqui você pode ser quem você é. Todas as pessoas são bem-vindas!

 #VemSerEuro #SomosEurofarma #GrupoEurofarma

Confira as principais atividades do dia a dia para essa posição:

• Atuar como parceiro estratégico de Recursos Humanos para a liderança, estar próximo ao negócio/áreas de atendimento e influenciando no processo de evolução em transformação das áreas;
• Atuar como facilitador junto aos clientes Internos, diagnosticando, buscando alternativas, promovendo agilidade nas respostas, antecipando tendências, com o objetivo de contribuir efetivamente para a conquista de seus resultados;
• Garantir a implementação dos programas e ações institucionais para o desenvolvimento e gestão das pessoas (Exemplos: Pesquisa de Clima, Avaliação de Competências, Diversidade);
• Identificar necessidades e oportunidades nas áreas clientes e construir soluções em parceria com os gestores, áreas especialistas de RH e fornecedores diversos;
• Estimular a cultura de cuidar de gente, desenvolver pessoas e retroalimentar a área de Recursos Humanos com oportunidades de crescimento;
• Apoiar nos temas relacionados à planos de carreira e sucessão para viabilizar o desenvolvimento das pessoas frente ao programa;
• Atuar nos projetos de Recursos Humanos, realizando acompanhamento de metas, planos de comunicação, apresentação de resultados e indicadores;
• Garantir o cumprimento dos processos administrativos decorrentes das atividades da área.

Buscamos profissionais que preencham os requisitos abaixo:

• Graduação completa em Administração, Psicologia, correlatas;
• Necessário vivência na área de Recursos Humanos com visão generalista, atuação como Business Partner, condução de processos e projetos da área com foco no desenvolvimento organizacional;
• Conhecimentos: Pacote Office 365 e SAP HR;
• Idiomas: inglês e espanhol (diferencial);
• Desejável ter atuado em indústria.

Na Eurofarma, valorizamos e apoiamos nossas pessoas em toda a sua jornada! Veja o que oferecemos para você e conheça nossos principais benefícios:

· Assistência médica;

· Assistência odontológica;

· Vale alimentação;

· Restaurante interno;

· Vale transporte/Fretado/Estacionamento - de acordo com a unidade de trabalho;

· Farmácia/Dispensário com medicamentos gratuitos para você, pais, cônjuge e filhos;

· Seguro de vida;

· Previdência privada para que possa planejar seu futuro;

· Tem filhos? Você terá direito à creche (conforme unidade trabalho);

· Salão de beleza para que possa cuidar de você;

· Academia para cuidar da sua saúde;

· Sexta-feira curta para aproveitar o dia da maneira que desejar (jornada 6 horas para colaboradores que não atuam em horário de turno);

· Programas de desenvolvimento, que oferecem parcerias em instituições de ensino com desconto;

· Licença maternidade

· Licença paternidade estendida

• Local: Campo belo - SP
• Horário: Administrativo Flexível

Somos uma multinacional brasileira presente em 22 países, com mais de 50 anos de história e o propósito de promover acesso à saúde para que todas as pessoas possam viver mais e melhor. É isso que move a Eurofarma todos os dias.

Com mais de 11 mil colaboradores, atuamos em todos os principais segmentos farmacêuticos e somos líderes em receituário médico no Brasil. 

Sabemos do nosso importante papel de transformação na sociedade, entendendo que as pessoas são fundamentais na trajetória de crescimento, ao lado dos resultados, internacionalização, inovação e sustentabilidade, para nos tornarmos cada vez mais globais. Valorizamos o desenvolvimento profissional de nossos colaboradores, a diversidade e a inclusão. Buscamos pluralidade de perfis, gêneros, raças, orientações e identidades, pois acreditamos que contribuições e percepções de pessoas distintas nos ajudam a encontrar, juntos, soluções novas e sustentáveis em saúde.

Aqui você pode ser quem você é. Todas as pessoas são bem-vindas!