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Propagandista Vendedor(a) Hospitalar - Salvador/BA

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Propagandista Vendedor(a) HOSPITALAR (SALVADOR/BA)

Responsabilidades e atribuições

·        Preparar-se adequadamente para as reuniões de treinamento no que tange a conhecimento de nossos produtos e concorrentes, estratégia promocional e outros meios que contribuam com seu desenvolvimento e participação

·        Manter o painel de profissionais e instituições de saúde, atualizado e dentro do padrão esperado.

·        Utilizar as informações do cadastro para elaborar o planejamento das visitas: localização, horários de atendimento, perfil do médico, farmacêutico, enfermeiro e instituição de saúde

·        Planejar e controlar as estratégias de vendas do setor, visando atingir os objetivos em faturamento, por produto, unidade e rentabilidade.

·        Levantar informações de campo que possam impactar no potencial de vendas.

·        Efetuar e acompanhar a performance de venda nos clientes (hospitais e distribuidores) para propor ações de melhoria com base no potencial de crescimento da demanda nas instituições.

·        Conhecer e explorar o potencial de compras de cada cliente. Em função do número de leitos, internações, cirurgias, especialidades, produtos que consome.

·        Analisar as informações disponibilizadas pela área interna para acompanhamento de vendas e definir o plano de ação em busca dos objetivos definidos.

·        Realizar visitas as instituições e profissionais de saúde utilizando os materiais promocionais do ciclo, visando o cumprimento das estratégias de marketing, vendas e treinamento.

·        Conhecer e manter bom relacionamento com os decisores, influenciadores e formadores de opinião.

·        Obter informações de relevância para o negócio inclusive informações relevantes do setor saúde (estratégias comerciais / marketing, variações econômico financeiras, fontes pagadoras do sistema de saúde, etc) e compartilhar com o gerente distrital.

·        Assegurar qualidade de atendimento do cliente através do acompanhamento da venda e pós-venda,

·        Acompanhar o fluxo do pedido, desde a colocação do pedido em sistema à geração de NF.

·        Propor mudanças de itinerários quando necessário ao seu GD visando melhoria no processo de vendas;

·        Manter atualizado e aplicar o conhecimento dos produtos comercializados pela unidade de negócios com o objetivo de potencializar o poder de negociação junto ao cliente;

·        Conhecer e aplicar as técnicas de vendas, de acordo com a política de treinamento da Cia.

·        Cumprir estratégias, políticas e normas da companhia conforme as diretrizes do Código de Conduta e Ética da companhia.

·        Zelar por todos os bens e patrimônios da empresa sob sua responsabilidade.




Requisitos e qualificações

  • Formação: Superior completo.
  • Conhecimentos específicos: Desejável Pós graduação/MBA em gestão de marketing/negócios.
  • Experiência necessária: Experiência em Vendas no segmento farmacêutico, desejável conhecimento do mercado Hospitalar.
  • Idioma: Conhecimento Inglês
  • Sistemas: Facilidade com ferramentas Office.

Informações adicionais

  • Horário trabalho: Trabalho de campo flexível. De segunda a quinta 08:00 as 17:30, e na sexta-feira até as 13:00 h.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Validação de currículo
  3. Etapa 3: Entrevista com GD´s
  4. Etapa 4: Exames Médicos
  5. Etapa 5: Contratação

Eurofarma Laboratórios

Somos uma multinacional brasileira presente em 22 países, com mais de 50 anos de história e o propósito de promover acesso à saúde para que todas as pessoas possam viver mais e melhor. É isso que move a Eurofarma todos os dias.

 

Com mais de 11 mil colaboradores, atuamos em todos os principais segmentos farmacêuticos e somos líderes em receituário médico no Brasil. 

 

Sabemos do nosso importante papel de transformação na sociedade, entendendo que as pessoas são fundamentais na trajetória de crescimento, ao lado dos resultados, internacionalização, inovação e sustentabilidade, para nos tornarmos cada vez mais globais. Valorizamos o desenvolvimento profissional de nossos colaboradores, a diversidade e a inclusão. Buscamos pluralidade de perfis, gêneros, raças, orientações e identidades, pois acreditamos que contribuições e percepções de pessoas distintas nos ajudam a encontrar, juntos, soluções novas e sustentáveis em saúde.

 

Aqui você pode ser quem você é. Todas as pessoas são bem-vindas!

 



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